87 Resultat(s)
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Karine LE PUT, Hélène SENEQUE, Delphine TOUATI
Promotion : 2008
Entreprise- Bayer, AXA France
Mémoire
Le DRH "manager" : Quelle réalité ?Domaine du mémoireQuels sont les dilemmes, difficultés et défis du DRH manager ? C’est la question à laquelle ces trois étudiantes tentent de répondre. À l’issue de...- Ressources humaines
- Management
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Sandrine AGNOLA, Claire GYSEL, Karine NOUVEL, Karine THIERY
Promotion : 2008
Entreprise- Groupe Hospitalier Les Cheminots, Caisse centrale de la MSA, SPIE
Mémoire
Comment attirer les collaborateurs dans un contexte de pénurie de main-d'œuvre ?Domaine du mémoireAnalyser les difficultés pour recruter dans les secteurs de la construction, l’hôtellerie-restauration, l’informatique et la santé, c’est l’objectif...- Sciences Sociales
- Ressources humaines
- Management
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Nadia CHAVAL, Véronique JAMET, Dominique MALHERBE, Jean-Louis TREBUCHET
Promotion : 2007
Entreprise- Morgan Philips Group, ADMC Accompagnement Développement Mobilité Conseil, Egis
Mémoire
Le stress des cadres au travailDomaine du mémoire- Ressources humaines
- Santé, médical, paramédical, social, sport
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Sandrine LEROY, Anne-Sophie MEPLOMT, Hélène TAGLIABUE, Jean-Charles YAGOUBIAN
Promotion : 2007
Entreprise- INSEAD, Legrand, Korn Ferry
Mémoire
De la non-discrimination à la promotion de la diversitéDomaine du mémoireÀ côté des réponses juridiques face à la discrimination, les entreprises "ont pris conscience des enjeux positifs que représente pour elle la...- Sciences Sociales
- Droit
- Ressources humaines
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Isabelle LE CADRE, El Hadji THIAM, Gonzalo TORREALBA
Promotion : 2007
Entreprise- Alliance de trois informatiques, Hôtel Grand Powers
Mémoire
Marketing socialDomaine du mémoire"Comment faire adhérer les collaborateurs à une politique de segmentation basée sur la différenciation de l’offre ?", interroge ce mémoire, qui voit...- Sciences Sociales
- Marketing & communication
- Ressources humaines
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Nadine ANDRIATORAKA, Juliette BRUNELOT, Ségolène du COUEDIC, Sophie GUERDIN
Promotion : 2007
Entreprise- Schindler, MySkillFactory, Danone, Mayenne Habitat
Mémoire
Du management des compétences au management des talentsDomaine du mémoire"Contrairement à ce que le titre de notre mémoire pouvait laisser penser, nous avons compris que le management par les compétences ne tend pas à...- Ressources humaines
- Management
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Karine BRANVIN, Cédric CABY, Yasmina ELASSRIOUI, Nicolas PEHOOU-MAYS, Cinzia Vigna
Promotion : 2006
Entreprise- Servier, NAVAL GROUP
Domaine du mémoire"Le DRH joue un rôle d’équilibriste en tentant de concilier les intérêts souvent divergents des différentes parties prenantes", soulignent les cinq...- Économie
- Ressources humaines
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Myriam L’HARIDON, Valérie LAMORTHE, Bettina LIENHARD, Véronique MENARD, Caroline MERCIER
Promotion : 2006
Entreprise- Fondation OVE, VINCI Energies, Hubworkair
Mémoire
Équilibre vie professionnelle - vie privéeDomaine du mémoireLe mémoire dresse le constat d’un questionnement sur la "work life balance" bien différent aux Etats-Unis et en France : "Plutôt que de procéder,...- Sciences Sociales
- Ressources humaines
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Catherine ADAMI, Didier BANKOLE, Marc CARON, Marina LANDES, Raoul MONTEL
Promotion : 2006
Entreprise- Aurel BGC, Pôle emploi, RATP
Mémoire
Comment les grandes entreprises préviennent-elles les conflits sociaux ?Domaine du mémoire"Dès que le risque de conflits est élevé, la stratégie de l’entreprise intègre l’aspect social", voilà le constat de ce mémoire, qui s’intéresse à...- Sciences Sociales
- Ressources humaines
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Laure BECKER, Rachel HISPA, Marie MORCILLO, Priscille TISSEAU, Magali TOURTOIS
Promotion : 2006
Entreprise- Akor Consulting, ALTEREA, QUALICONTACT, Compagnie Industrielle Maritime
Mémoire
Comment la relation salarié-entreprise a-t-elle évolué ?Domaine du mémoireLes cinq étudiantes commencent par analyser les facteurs de cette évolution : accélération de la mondialisation, pression des actionnaires et des...- Ressources humaines
Frédérique Bastid
contact.mbarh@dauphine.psl.eu
06 12 73 44 79
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