Qu'est-ce qu'un Executive Doctorate ou Executive PhD ?
L’Executive Doctorate ("in Business Administration - EDBA" ou "in Public Affairs - EDPA") ou Executive PhD est une formation diplômante de haut niveau.
Préparée à temps partiel, sur 3 ans, elle s'adresse à des cadres supérieurs d’entreprises privées ou des hauts fonctionnaires.
Ce diplôme permet aux professionnels de se lancer dans un véritable travail de recherche sur des questions en lien avec leur pratique professionnelle.
Bien que conçue pour permettre aux étudiants de poursuivre leur carrière en entreprise ou dans leur administration, l’Executive Doctorate ou Executive PhD est une formation exigeante, avec un travail à fournir conséquent.
Les Executive Doctorate & Executive PhD à Paris
Les Executive Doctorate in Business Administration (EDBA) à l'international
L'Executive Doctorate in Business Administration de l'Université Paris Dauphine-PSL est dispensé sur 2 campus dans le monde, chez nos partenaires.
(Il n'est pas possible de suivre la formation sur plusieurs campus.)
EDBA China - Tsinghua University, Pékin
Le programme EDBA de l'Université Paris Dauphine-PSL est délivré en Chine, à Pékin, en partenariat avec Tsinghua University.
Aller sur le site de l'EDBA dispensé à Tsinghua University à Pékin →
Dauphine-PSL, Tsinghua University & Beijing National Accounting Institute (BNAI) : An innovative and successful partnership
Université Paris Dauphine-PSL's Executive Doctorate in Business Administration (EDBA) has built up a strong and mutually trustworthy partnership with Tsinghua University and Beijing National Accounting Institute (BNAI) in China. The joint EDBA program, based in Beijing at the well-known Tsinghua University, rapidly developed over the past 7 years.
At Université Paris Dauphine-PSL, the program is headed by Professor Isabelle BOUTY and by Bernard FERNANDEZ, director of the EDBA in China. More than 60 students (aged 40 to 62) from all over China have already defended their EDBA thesis, with a final graduation ceremony in Paris (France).
The Dauphine - Tsinghua - BNAI EDBA in China has been designed to develop Leadership and Research spirit, key elements to tackle challenges of senior management in international and local environments.
The Executive DBA program allows top managers to :
- deepen their practices through research approaches,
- contribute to the accurate knowledge of their profession,
- prepare themselves to complex analyses and decision-making processes required from senior management.
The EDBA motto: “Rigorous applied research for practitioner-scholars”
Supporting China’s tremendous changes, candidates profiles are diverse: Lost generation, Returnees and New Generation, coming from various professional backgrounds (SOE, Private SME, Entrepreneurs, Hospital, etc.) and successful entrepreneurs (CEOs, consultants, etc..).
EDBA candidates join this program to collaborate and network with their peers and Faculty members. They are a passionate, diverse group of working professionals combined in their desire to share and expand experiences and qualifications, engage with research method and scientific rigor, develop applied research, and stay tuned on today’s best business practices in China and worldwide.
Neither English nor French languages are mandatory, since three languages can be used (French, English or Chinese) with professional and academic translators. It gives a great opportunity to successful Chinese entrepreneurs and CEOs to reap the benefits of an international education.
Candidates hold a Master degree or equivalent from an accredited institution. A Working Experience with an average of 10-15 years as senior manager is required.
Over three years, each candidate must attend 48 days of research seminars, a study tour in Paris (France) or others locations, and accumulate a total of 60 ICTS plus 120 credits for dissertation research and defense, commonly on the fourth year.
EDBA Liban - Université Saint-Joseph (USJ), Beyrouth, Liban
Le programme EDBA de l'Université Paris Dauphine-PSL est également délivré au Liban, à Beyrouth, en partenariat avec l'Université Saint-Joseph.
Aller sur le site de l'EDBA dispensé à l'Université Saint-Joseph à Beyrouth →
MAROUN Fouad, L'identité organisationnelle d'une Université Jésuite, le cas de l'Université Saint Joseph de Beyrouth, 20 décembre 2020, sous la supervision de Bernard de Montmorillon.
RMEITY Maya, Moving women forward into leadership roles - A multilayered exploration of gender diversity and inclusion policies and practicies of the UAE-based companies. 20 mai 2020, sous la supervision de Véronique Perret.
NASSAR Dany, Evolution of the Lebanese Banking Sector Legitimacy: Strategic Responses to Pressures of US Regulations, 10 mars 2020, sous la direction de Lionel Garreau
ZOGHBI Bachir, Value Co-creation in the cloud era : the strategic role of it service providers in Lebanon, 28 mai 2019, sous la direction de Christophe Elie-dit-Cosaque.
FAKHOURI Sami, Business cycles and sectors performance sector rotation as an investment strategy, 28 mars 2019, sous la direction de Sofiane Aboura.
GHANTOUS Nathalie : Le retour à l'emploi de femmes libanaises ayant été ou étant atteintes de cancer du sein, 21 mars 2019, sous la direction de Jean François Chanlat.
AL AMMAR Elias Joseph, Implementation of a Mix DDMRP-Kanban Supply Chain System within amulti-product industrial company: Case of Liban Cables SA, 21 décembre 2018, sous la direction de Régis Bourbonnais.
KHOURI ALONSO Maria del Mar,Le rôle de la confiance dans la réussite d'équipes projets virtuelles et interculturelles, 8 octobre 2018, sous la direction de Stéphanie Dameron.
AYOUB Michel,Configuration des outils du control package selon la théorie du couplage lâche: étude multicas des grandes coentreprises françaises basées au Qatar, 12 mars 2018, sous la direction de Nicolas Berland.
GEMAYEL Jenny,Equilibrer La Création et la Captation de la Valeur chez les Opérateurs télécoms. Etude de Cas : Opérateurs Télécoms de la région MENA, 28 juin 2018, sous la direction d'Eric Brousseau.
HAMDAR Ghinda,Lebanese Banks’ State of Readiness To Lift Banking Secrecy, 5 juin 2018, sous la direction d'Hervé Alexandre.
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Executive Doctorate & Executive PhD
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Pourquoi se lancer dans un Executive Doctorate ou Executive PhD ?
Le défi intellectuel est à la base de tout, quel que soit le profil du futur participant. Le besoin d’une grille de lecture théorique pour asseoir une réflexion robuste, la légitimation d’une expérience professionnelle par un travail académique, la quête d’une légitimité nouvelle, sont autant de points motivant le choix d’un Executive Doctorate ou Executive PhD.
- Théoriser sa pratique
- Produire des recherches académiques de haut niveau et les diffuser sous forme de publications et d’ouvrages pour apporter sa pierre à l’édifice de la connaissance dans des domaines appliqués
- Ecrire une thèse sur une problématique managériale concrète étayée grâce à des outils de recherche scientifique.
- Accéder au titre de "Academically qualified" ou "Executive doctor" dans le cadre de son évolution de carrière
Un Executive Doctorate ou Eecutive PhD est un exercice exigeant, une véritable formation à la recherche. C'est pour les participants l'occasion d'effectuer un retour d'expérience, en remontant aux sources de la théorie. A Dauphine-PSL, nous apprécions les croisements entre la recherche scientifique d'une part et le questionnement des organisations, privées ou publiques, d'autre part.
Quelle différence entre un EDPA et un EDBA ?
L’Executive Doctorate in Public Affairs (EDPA) s'adresse à des hauts fonctionnaires et à des managers dirigeants actifs dans la sphère publique avec typiquement 10 années d’expérience. Ces personnes souhaitent accroître de manière importante leur expertise en y intégrant une dimension de recherche. Le programme en langue française est orienté « sphère publique » tant dans ses fondamentaux que dans les compléments disciplinaires et conférences proposées.
L’Executive Doctorate in Business Administration (EDBA) quant à lui, s’adresse à des professionnels ayant au moins dix ans d’expérience professionnelle dans des postes à responsabilité.
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