Les tribulations d'une RH en Chine

Visionnez le replay du webinar présenté par Sophie Bonnaire Lafont, VP Talent chez Nestlé, Chine.

Sophie Bonnaire Lafont VP Talent chez Neslte et Alumni du MBA RH de Dauphine Executive Education

Tribulations d'une RH en Chine

Sophie Bonnaire Lafont, alumna de l'Université Paris Dauphine-PSL, aborde, en franglais, les points suivants :

  • Vivre en Chine, pour le meilleur et pour le pire…
  • Choc culturel Est-Ouest : mythe ou réalité ?
  • Travailler en Chine : quelles différences ? 
  • La fonction RH en Chine : quelles particularités ?
  • La gestion de la crise du COVID-19

Sophie répond également à toutes les questions concernant la vie en Chine, personnelle ou professionnelle et la gestion de son expatriation.

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A propos de l'intervenante 

Sophie Bonnaire Lafont est VP Talent chez Nestlé, en Chine. Elle est l'une des anciennes étudiantes de la promotion 6 du MBA Management des ressources humaines (MBA RH) de Dauphine Executive Education.

Forte de plus de 20 ans d’expérience en Ressources Humaines, Sophie est titulaire du MBA RH de Dauphine-PSL, ainsi que d’un Master d’école de commerce. Elle a vécu et travaillé en France, Angleterre, Italie, Pologne, Suisse et Chine.

Experte en conduite du changement et management des talents, elle a mené de nombreux programmes stratégiques et de changements organisationnels au sein de larges multinationales telles que Pechiney, PSA Peugeot Citroën et actuellement Nestlé.

Sophie est également passionnée par le développement des Ressources Humaines (Management Development). Elle a conçu et animé de nombreux programmes fonctionnels ou Leadership.

Fière maman de 3 enfants, Sophie est une épicurienne qui aime rencontrer de nouvelles personnes et découvrir de nouvelles cultures.

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