Master Négociations & relations sociales

Je travaille au sein d’un grand groupe de téléphonie dans lequel je suis entré en 1993 comme assistante commerciale.En 2017 après un parcours professionnel riche m’ayant mené vers les ressources humaines, j’ai pu prendre un poste de responsable relations sociales. Mon entreprise ayant signé un partenariat avec Dauphine-PSL pour un parcours qualifiant, je m’y suis inscrite dans le cadre de ma prise de poste pour mieux appréhender les enjeux de ces nouvelles missions.

Ayant réussi ce premier parcours et sur les conseils avisés de Gérard, j’ai alors pris la décision de poursuivre vers le master 2.Ce fut une véritable remise en cause et un choc émotionnel que de me retrouver dans une classe où nous étions autant de personnes issues du RH et des relations sociales que de représentants syndicaux. Un tel enrichissement intellectuel et professionnel n’aurait pas pu advenir sans cette formation.

Le point fort ? avoir fait partie d’un équipage avec deux représentants syndicaux. Le lien que nous avons tissé pendant cette année reste encore à ce jour fort et indélébile.

Les mentalités sont complexes et longues à changer mais la posture que j’ai acquise pendant cette année formidable me permet aujourd’hui d’être le lien entre la direction et les organisations syndicales pendant les moments de tension. J’espère que toutes les personnes qui seront un jour amenées à travailler dans les relations sociales ou à prendre un mandat syndical auront le reflexe de suivre une telle formation pour le bien de l’entreprise et le futur des syndicats. Grâce à Gérard Taponat et Olivier Berton, Directeur et Directeur Adjoint de ce master, cette formation restera un temps fort de ma carrière professionnelle et de mon développement personnel.