Module 1 - Stratégie5 jours
- Les différentes formes de la stratégie
- La déclinaison locale d’une stratégie globale
Module 2 - Pilotage Financier7 jours
- Analyse des états comptables
- Gestion du cash et financement du développement de l’entreprise
- Contrôle de gestion, tableaux de bord et pilotage de la performance
- Gestion des risques et des relations avec les partenaires financiers
Module 3 - Marketing et Relation Client6 jours
- Stratégie marketing
- Analyse de marché
- Relation client
- Digital
- Négociation
Module 4 - Relations humaines4 jours
- Management d’équipe
- Communication auprès des différents publics
Module 5 - Environnement Socio-Juridique4 jours
- Droit du travail, convention collective d’architecture
- Droit des contrats et conditions générales de vente
- Droit de l’urbanisme
- Protection sociale salariés et non salariés
Module 6 - Développement de l’entreprise3 jours
- Construction du business plan d’un projet de développement
- Animation commerciale et communication opérationnelle
Module 7 - Présentation du projet professionnel1 jour
- Projet sur le développement à 3 ans de son entreprise
Modalités pédagogiques
Organisation de la formation
Les enseignements sont dispensés par groupe d'une vingtaine de personnes.
La formation fait appel à :
- des apports méthodologiques des enseignants et sur l’expérience professionnelle des intervenants,
- des travaux en équipe projet,
- un business game,
- des simulations, des études de cas,
- des recherches, des exposés, des restitutions,
- des retours d’expérience,
- un tutorat individualisé.
- des conférences d’ouverture
3 types d’évaluation :
- travail collectif (groupe 3 à 5 personnes),
- contrôles intermédiaires (2 tests),
- rapport et soutenance « projet professionnel ».
Responsable de formation
Jean-François Gagne
Enseignant chercheur en Management, Stratégie et Ressources Humaines
Corps professoral
Le corps professoral est composé d’enseignants-chercheurs de l’Université Paris Dauphine-PSL, de professionnels experts, d’intervenants architectes, responsables d’entreprise architecture.
Isabelle Aoustin Herce
Directrice de l’Institut de Formation à la Médiation et à la Négociation (IFOMENE), à L’Institut catholique de Paris. Enseignante à l’Université Paris Dauphine-PSL, à l’IFOMENE et à Sciences Po en médiation.
Thibaut Barbarin
Enseignant, docteur en sciences de gestion et responsable de formations
Daniel Broquet
Enseignant et Formateur en Comptabilité
Jean-François Gagne
Enseignant chercheur en Management, Stratégie et Ressources Humaines
Jean René d’Hont
Contrôleur des risques de crédits
Eric Julienne
Maître de conférences à l’Université Paris-Saclay-Evry-Val-d’Essonne
Yves Peccaud
Enseignant et consultant en gestion et finance
Valérie Pichon
Avocat à la cour, spécialisée en droit immobilier de la construction, droit de la copropriété et de la propriété immobilière
Benoît Tézenas du Montcel
Directeur Associé at LOOPING, CEO at 360 DEGRES FAHRENHEIT
Philippe Thimonier
Enseignant professionnel assurances et droit notarial
Ollivia de la Vallière
Professeur associé de l'Université Paris Dauphine-PSL
Christophe Veret
Consultant et intervenant en séminaire
Hélène Nasom-Tissandier
Maître de conférence à l'Université Paris Dauphine-PSL
Stéphanie Wulfowicz
06.19.88.64.32
stephanie.wulfowicz@dauphine.psl.eu