Responsables
Anne de Blignières-Légeraud
Docteur d’État en sciences de l’éducation, Membre du comité scientifique de France Compétences et Maître de conférences à l’Université Paris Dauphine-PSL
Docteur d’État en sciences de l’éducation, Maître de conférences à l’Université Paris Dauphine-PSL, elle y dirige également l’Exécutive Master Coaching & accompagnement de la transformation des organisations publiques. Une carrière au sein de l’université et auprès des organisations nationales et internationales guidée par les principes fondateurs de "l’action participative" dans la conception, le pilotage des dispositifs de développement des compétences et la formation des professionnels de la formation, dans des contextes de transformation.
Principaux domaines d’expertise :
Conception et pilotage de projets complexes dans des contextes en transformation.
Ingénierie internationale de formation : conception et coordination de dispositifs innovants dans le cadre de projets bilatéraux ou multilatéraux en Europe, Asie du Sud-Est, Afrique et Moyen Orient.
Formation professionnelle : Présidence du groupe de travail sur les certifications professionnelles. Pilotage du groupe de travail « Innover dans le management des compétences » (DGE/DGEFP), expert auprès du Cedefop (Centre Européen pour le Développement de la Formation Professionnelle), membre du CA de Centre Inffo nommée par la Ministre du travail, membre du comité scientifique de France Compétences.
Sébastien Damart
Professeur des Universités à l'Université Paris Dauphine - PSL
Professeur des universités à l’Université Paris Dauphine-PSL, ses recherches ont porté largement sur les thématiques liées à l’instrumentation utilisée pour faciliter le travail en groupe dans les organisations. Il a participé au développement de plusieurs questions de recherche, dans ce cadre thématique, qui avaient pour ambition finale la conception de démarches et d’outils favorisant une meilleure intégration des logiques et points de vue des membres d’un collectif (un groupe, une organisation, un territoire quelconque).
Sébastien Damart a beaucoup travaillé sur les organisations dans lesquelles la question de l’intégration des dynamiques multiples est déterminante : les organisations de santé. Il a participé à plusieurs projets de recherche impliquant des hôpitaux et établissements médico sociaux.
Il a consacré une partie de ses recherches à un retour historique et conceptuel par le concept d’intégration. Il s’est ainsi intéressé aux idées et contributions de Mary Parker Follett, auteure pionnière du management au début du 20ème siècle mais à d’autres contributeurs de la même époque, Oliver Sheldon par exemple. Il est l’un des traducteurs des œuvres de M.P. Follett en français.
Sébastien Damart a été en responsabilité ou en co responsabilité de nombreux programmes de formation : l’Executive Doctorate in Public Affairs à l’université Paris Dauphine-PSL ou encore, plus récemment, le certificat Mémoire de l’Entreprise.
Ambassadeurs
Philippe Banyols
Directeur du groupe hospitalier de Béziers ｜Chargé d’enseignement à l'Université Paris Dauphine - PSL
Promotion 2 de l'Executive Master Coaching & accompagnement de la transformation des organisations publiques
Clotilde Ripoull
Présidente dirigeante d’une association d’élus
Promotion 7 de l'Executive Master Coaching & accompagnement de la transformation des organisations publiques.
Intervenants
Emmanuelle Bart
Superviseure et coach
Olivier Charbonnier
Directeur Général groupe INTERFACE-DSIDES Conseil, Etudes & Formation
Ronan Civilise
Conseil en management
Arnaud Decraene
Coach et psycho-praticien gestaltiste
Anne-Carole Delhommeau-Royon
Coach d’organisation
Reine-Marie Halbout
Superviseure et coach
Gérard Schoumann
Superviseur et coach, département de Seine-Saint-Denis
Magali Thoraval
Coach et accompagnateur du changement
Nicole Vardanega-Lachaud
Sociologue et coach
Justine Haidant-Buisson
contact.coaching-organisations-publiques@dauphine.psl.eu
01 44 05 40 71
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