Center for Engaged Management Research (CEMR) - Dauphine Recherches en Management (DRM) | Executive PhD (ex-EDBA)

Objectifs du CEMR Dauphine-PSL

• Permettre aux diplômés qui sont praticiens chercheurs d’avoir une affiliation afin de publier et continuer à participer au monde de la recherche.
• Relayer les travaux de recherche, publications, outils pédagogiques et contribuer au rayonnement des EDBA.
• Permettre une meilleure reconnaissance du travail des participants EDBA.
• Alimenter et favoriser le mentoring entre les nouveaux participants et les diplômés EDBA.
• Encourager, par l'animation du réseau des EDBA des échanges croisés et fructueux,
• Assurer la représentation de ses membres auprès des directeurs du programme EDBA,
• Contribuer au développement de l’image de l’EDBA, à l’évolution de sa pédagogie, à sa promotion et à son financement.
• Plus généralement, mener toutes actions susceptibles de rapprocher les alumni EDBA, le monde de la pratique et celui de la recherche académique, par tout moyen à sa convenance, seule ou en synergie avec le programme EDBA Paris Dauphine.

Le CEMR ambitionne progressivement de devenir un pôle scientifique de référence dans l’optique des mouvements de recherche « Engaged Management Scholarship » et « Evidence Based Management », qui insistent notamment sur l’intérêt de mettre en relation les praticiens et les chercheurs, afin de conduire des recherches pertinentes, car mieux ancrées dans la réalité sociale du management. 

A ce titre, le CEMR vise à être la brique française de référence de l’EDBA Council (executivedba.org) et de sa conférence annuelle « Engaged Management Scholarship », qui rassemble environ 200 diplômés EDBA et leurs professeurs.

D’ores et déjà, de nombreux diplômés praticiens chercheurs du programme EDBA Dauphine-PSL rayonnent par leurs travaux de recherche.

Feena MAY a dirigé des bases vie de la Croix Rouge à l'étranger. Ses travaux de recherche sont très originaux: fondés sur sa connaissance intime de management d'équipes humanitaires, elle a conçu de nouvelles approches managériales pour ces situations d'urgence, comme l’atteste le titre de sa thèse (« J'vous ai apporté des bonbons... L'exercice d'un bon leadership »). Elle est aujourd'hui reconnue comme une experte mondiale en la matière. Après avoir été Directrice Internationale de la Formation de la Croix Rouge Internationale, elle est aujourd'hui CEO de The INsipiring Company et visting professeur à l'université Paris Sorbonne.

Gerald MAZZALOVO est un praticien reconnu du marketing des produits de luxe. Sa thèse à Dauphine sur l'esthétique des marques a débouché sur un livre référence paru en italien et en anglais. Gerald est un expert reconnu en l'Europe et en Asie, où il a occupé divers postes de CEO et présidents d'netreprises du secteur du luxe. Il ets aujourdhui professeur à la Sasin School of Management de Bangkok.

Jean-Denis BUDIN a transformé sa faillite et son burnout en une thèse sur les parcours de dirigeants en difficulté qui a débouché sur la création d'un centre d'accueil pour les professionnels en transition, le CREDIR.

Raphaëlle LAUBIE est une entrepreneuse 2.0. Les activités qu'elle a créées sont fondées sur les réseaux 2.0 où ses compétences excellent. Son travail de recherche a porté sur les communautés virtuelles de patients. Raphaëlle intervient dans les conférences académiques que les plus prestigieuses. Elle pilote nombre de formations initiales et permanentes, et multiplie les prises de parole en tant qu'experte du 2.0.

Jean-Michel Rocchi est président fondateur de Corporate Finance Advisors et enseigne la Finance et les Marchés Financiers à l'Université de Paris Dauphine-PSL. Il est, entre autres, co-auteur du MBA Finance, Tout ce qu’il faut savoir sur la finance par les meilleurs professeurs et du Vademecum de la Bourse et des Marchés Financiers et de Dérivés de Crédit. Par ailleurs, il a été lauréat du Prix Turgot 1998 pour Techniques d'ingénierie financière (Sefi). Il a été administrateur indépendant d'une Sicav Partie II de la loi à Luxembourg (Fonds de Hedge Fund), et Head of Equity Capital Markets (ECM) en France pour ING Barings (ING Ferri).

Vincent Giolito est professeur associé à l’EM Lyon et concentre ses recherches sur l'intersection de la stratégie et du leadership, à savoir comment les dirigeants et les entrepreneurs font « bouger les choses » au quotidien pour atteindre les objectifs de leur organisation, en prenant des décisions correctes et corrigeant celles qui le sont moins, grâce à leur influence sur leurs équipes et d'autres parties prenantes.

Le CEMR est une association de loi 1901 créée en mars 2020. L'Association est dirigée par un Conseil d’administration (CA) et d’un bureau chargé de lui proposer les orientations stratégiques et les différents plans d’actions.

Les membres actuels du CA sont :

• Isabelle Bouty : Membre de droit
• Alice Coatalem : Trésorière et Membre du Bureau
• Anne-Sophie de Gabriac : Présidente et Membre du Bureau
• Lionel Garreau : Membre de droit
• Patrick Luciano : Secrétaire et Membre du Bureau
• Guido de Palma : Vice-Président et Membre du Bureau
• Tali Ramon : Vice-Présidente et Membre du Bureau

Adhésion au CEMR

Pour devenir membre individuel, il faut être étudiant(e) ou diplômé(e) de l'EDBA Dauphine-PSL.
L’année 2021 est l’année du lancement des activités de l’association et de l’appel à cotisation annuelle, pour l’instant fixée à 150 euros.