Responsable
Isabelle Aoustin Herce
Médiateur en entreprise - Enseignante à l’Université Paris Dauphine - PSL, IFOMENE, SciencesPo Paris
Ancienne directrice juridique et RH de grandes entreprises. Diplômée Master 2 de médiation de l’IFOMENE, du Centre de médiation de Londres (CEDR), diplômée de Sciences Po Paris. Présidente de l’AMRC, membre de l’ANM.
Isabelle Aoustin Hercé est médiateur depuis 2009 au sein de Grandes et Moyennes Entreprises publiques (collectivités, établissements publics) ou privées (groupes, PME, associations), Médiateur judiciaire Cour d’Appel de Paris, TGI de Paris et de Nanterre.
Enseignement à la médiation : SciencesPo Paris Executive Master, Université de Paris-Dauphine PSL, Ecole du Barreau de Paris, ordres des avocats, ENM, IFOMENE (Institut de Formation à la Médiation et à la Négociation) de l’Institut Catholique de Paris.
Ancienne Directrice Juridique et DRH de grands groupes publics ou privés pendant 22 ans. Master en médiation et en communication. Diplôme de la Chambre de commerce de Londres en médiation (CEDR)
Intervenants
Léonore Cousin
Médiatrice et co-médiatrice en médiation conventionnelle et médiation judiciaire
Formatrice en médiation, communication et gestion des situations difficiles. Analyse des pratiques professionnelles et travail collaboratif. Enseignante à l'ICP-Ifomene en DU1 et DU2. Animatrice en Analyse des pratiques professionnelles. Diplômée en sociologie (Paris V), communication (CELSA) et Médiation (ICP-Ifomene).
Anciennement responsable communication, gestion des crises et des publics sensibles en entreprise (secteurs innovation, ingénierie, web, santé).
Martine Bourry d'Antin
Avocate au Barreau de Paris
Ancien Membre du Conseil de l’Ordre. Médiatrice judiciaire et conventionnel référencé AME (Association des Médiateurs Européens), CNMA (Centre National de Médiation des Avocats) et auprès de la Cour d’Appel de Paris.
Enseignante à l’IFOMENE de l'Institut Catholique de Paris (DU2 et Master).
Responsable de la Commission MARD et MEDIATION du Barreau de Paris. Co-Responsable de l’EIMA (Ecole Internationale des Modes Alternatifs de Règlement des Litiges) du Barreau de Paris. Co-auteur des ouvrages « Art et Techniques de la négociation » et « Art et Techniques de la Médiation », éditions Lexis-Nexis.
Guido De Palma
Docteur en Business Administration (EDBA-Ex PhD), Professeur Honoraire ENISE-Centrale Lyon
Guido De Palma est un expert en socioéconomie de l'entreprise, industrie 4.0, management de l’innovation, management de projets et management d’équipe. De formation initiale juridique, après un Master en management global, il est diplômé d’un Executive Doctorate de l’Université Paris Dauphine-PSL.
Il est responsable d’un réseau éducatif privé et siège au conseil de la formation continue de Paris Dauphine où il est également directeur d’un D.U. en Management parcours entrepreneur social et vice-président du Center of Engagement Management Research.
Il est Professeur Honoraire à l’ENISE Centrale Lyon et délégué de tutelle du réseau éducatif CMND.
Il a revêtu pendant sa carrière des responsabilités de direction dans plusieurs entreprises du secteur industriel.
Thomas Guedj
Pionnier dans l’enseignement de la négociation en France
Juriste de formation, admis aux barreaux de New York et de Paris, Thomas GUEDJ est diplômé de l’université de Harvard (Harvard HLS). Pionnier dans l’enseignement de la négociation en France, il a formé plus de 10 000 personnes aux techniques de la négociation, au team building, à la gestion de conflit et à la gestion de crise. Il a forgé une méthode d’enseignement originale : la théorie du quadrant© et créé une structure de conseil et de formation 100% dédiée à la négociation et l’analyse de son processus. Il est l’auteur de deux ouvrages sur la négociation, l’un sur les aspects méthodologiques : « 50 clés pour bien négocier : la théorie du quadrant au service du négociateur » (Ellipses, 2017), l’autre sur les aspects comportementaux : « présence et charisme du négociateur : comment négocier en confiance grâce à l’improvisation ».
Il intervient depuis plus de 15 ans sur des problématiques de négociation, d’improvisation et de gestion de crise auprès de l’école polytechnique executive education (X Exed) et de l’Institut Mines Telecom Business School. Il dispense ses formations aussi bien en anglais et qu’en français. Basées sur des techniques de jeux, ses animations permettent aux participants de sortir de leur zone de confort, de tester des comportements alternatifs et de s’approprier des techniques contre-intuitives de négociation.
Luc Heimendinger
Médiateur – Coach – Superviseur – Formateur – Fondateur d’Avatar Conseil (Genève)
Luc Heimendinger est médiateur assermenté et agréé (Fédération Suisse Médiation, Commission genevoise de surveillance des professions de la santé et des droits des patients, Chambre suisse de médiation commerciale), coach, superviseur, facilitateur en justice restaurative et formateur.
Son activité se décline dans la prévention et la gestion de conflits et le développement de projets par la médiation ; l'accompagnement de personnes et d'équipes par le coaching et la supervision et la facilitation de cercles restauratifs. Il forme dans des universités (Genève, Lyon 2 Lumière, Paris Dauphine p.ex.), des centres de formation (IFOMENE, Paris ; OMA, Bruxelles p.ex.), des entreprises et des fédérations professionnelles.
Ses secteurs d’activité sont notamment les relations de travail et entre des entreprises/organisations, la santé, le handicap, le social, la politique, le secteur public et la vie de quartier.
D’orientation et de sensibilité fondamentalement systémique et interculturelle, il intervient en Suisse, en France et en Belgique.
Hubert Myon
Acteur, Médiateur et Formateur en intelligence relationnelle et émotionnelle
Diplômé de l’ESSCA, il a travaillé pendant 10 ans au sein de grands groupes (LVMH, M6) sur des missions de Business Development et des projets d’études comportementales et sociologiques.
Fort de son expérience de manager et des enjeux organisationnels et économiques, il décide donner un nouveau souffle à sa carrière en utilisant tous ses atouts et s’établit comme médiateur, formateur–coach et acteur. Il a ainsi enrichi ses compétences avec une formation de comédien professionnel, un Master « Management et Médiation d’entreprise » (ICP) avec une spécialisation en négociation, et un certificat de Coach en Intelligence Emotionnelle.
Il intervient aujourd’hui comme accompagnateur auprès des entreprises ou institutions sur son domaine d’expertise spécifique : le développement de l’audace pour la cohésion et le lien social (intelligence collective et émotionnelle). Il a à cœur de tenir ce fil rouge entre émotions et communication pour permettre à chacun de s’investir au profit de l’esprit d’équipe et de la performance.
Ses champs d’action concernent la prise d’initiatives, le leadership (Charisme et art oratoire) et la coopération (dynamique collective et gestion des conflits).
Mercedès Neme
Médiatrice
Mercedes Neme a rejoint la Médiation des entreprises, Ministère de l’Economie et des Finances en 2020 comme médiatrice nationale déléguée. Avocate en Argentine, elle est arrivée en France il y a une trentaine d’années et, après des études sur le droit des affaires internationales à l’Université de Toulouse, elle a rejoint la Direction Internationale d’EDF à Paris, où elle y est restée 24 ans. Elle a contribué au développement du Groupe, notamment en Amérique Latine et en Afrique. Après un Master de « Communication et médiation en entreprise » à l’Institut Catholique de Paris en 2018, elle est devenue médiatrice à son compte.
Contact
Dauphine Executive Education
Virginie Augustin
06 19 88 93 13
contact.mediation-negociation@dauphine.psl.eu
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